35年来，洪玛嘉（Margrit Harting）一直负责浩亭技术集团的形象和良好声誉。浩亭员工内刊《人物（People）》近期出版第70期，刊物每年两次向员工通报公司的一切重要资讯，洪玛嘉负责内刊事宜。自洪玛嘉於1987年加入浩亭技术集团，并创办第一份内刊《浩亭连接（HARTING verbindet）》。现在，这位董事会成员兼合夥人正在厌祝其任职35周年。

35年来，洪玛嘉（Margrit Harting）一直负责浩亭技术集团的形象和良好声誉，接待过政界、文化界和商界的社会名流。

洪玛嘉高中毕业时，大胆地告诉父亲，她的职业目标是成为一名海洋学家。但作为位於赫福德和哈登的一所私立商学院的创始人和董事，她的父亲Kohlhase博士对此并不太支援，於是命令女儿学习工商管理，期??她未来能成为这所学校的校长。她顺从父亲，成为了一名商科教师和高级教师，而於1971年与洪狄马(Dietmar Harting)结婚，成为家庭主妇，生育并教导儿子洪斐立（Philip Harting）和洪玛莎（Maresa Harting）。她在与婆婆洪玛丽（Marie Harting）共进晚餐时对该家族企业有了深入了解。

自1962年起，洪玛丽就开始独自掌管浩亭。1987年，在洪玛丽病重後，洪狄马向妻子寻求支持。3月1日是洪玛嘉在浩亭上班的第一天。一入职，洪玛嘉就担任公司的行政总裁，全权代表公司。她提出许多倡议、创意和可持续专案，成功提高了这家中型公司在埃斯佩尔坎普和该地区作为现代公司和有吸引力的雇主的知名度，1987年，该公司拥有约1300名员工，营业额为1.48亿德国马克。她利用文字、图像、颜色和排版设计打造并设计了浩亭的视觉形象和风格，使其成为一个强大的品牌。

公司总部位於埃斯佩尔坎普，致力於推动文化、体育及教育设施的完善及相关活动。在这种背景下，埃斯佩尔坎普迎来了许多高光时刻，例如着名的柏林剧团及其艺术总监克劳斯·派曼（Claus Peymann）、作为文化项目“Wege durch das Land”的一部分的客座表演、前联邦总统约阿希姆·高克（Joachim Gauck）和许多其他名人对该镇及其浩亭每年在汉诺威贸易博览会展台的访问。新剧院（Neues Theater）的现代化改造是洪玛嘉最关心的事情，该剧院已发展成为卢贝克地区（ Lubbecker Land）的主要场馆。洪玛嘉担任埃斯佩尔坎普民众教育机构（Volksbildungswerk Espelkamp）、明登-卢贝克地区商业推广协会（Interessengemeinschaft Standortforderung fur den Kreis Minden-Lubbecke）、东威斯特伐里亚-立普交响乐团（Philharmonische Gesellschaft Ostwestfalen-Lippe）主席及比勒菲尔德东威斯特伐里亚工商商会（Chamber of Industry and Commerce Ostwestfalen zu Bielefeld）??主席（2006-2018年）。她获得了许多奖项，包括1998年与丈夫共同获得绶带联邦十字勋章；2009年获得一等联邦十字勋章且同年获得埃斯佩尔坎普荣誉市民身份；2018年获得汉诺威莱布尼茨大学授予的荣誉校友。

她在公司所担任的职责涉及了行销和公共关系、培训和继续教育、人力资源以及女性和初级员工发展。为了推动事务开展了一些竞赛和宣传活动，例如工作场所的安全和秩序的项目（Harty）、让儿童熟悉技术的专案（KiTec）或和离职雇员保持联系的项目（Emeritus）。洪玛嘉是一个严格的完美主义者，有强烈的进取心，充满智慧、魅力、活力、毅力和自信，为公司和本地区人民的利益奋斗。